近日，安徽省建筑業(yè)協(xié)會印發(fā)了《關于進一步加強全省建筑行業(yè)企業(yè)文化建設工作的意見》，要求該省建筑企業(yè)加大企業(yè)文化建設力度，以此增強企業(yè)競爭力，樹立行業(yè)形象。
       近年來，安徽省建筑業(yè)協(xié)會配合省住建廳開展了建筑文化年活動、“徽匠”職業(yè)技能大賽等一系列富有成效的企業(yè)文化建設活動，效果明顯。但全省建筑行業(yè)現(xiàn)階段的企業(yè)文化建設總體水平不高，難以適應形勢發(fā)展的要求。
       根據(jù)《意見》要求，該省建筑行業(yè)企業(yè)文化建設將大力弘揚“吃苦耐勞、誠實守信、技藝高超、團結協(xié)作”的“徽匠”精神，以誠信經(jīng)營為基礎，以人本管理為核心，以品牌建設為重點，積極吸收借鑒省內(nèi)外企業(yè)文化建設的優(yōu)秀成果和成熟的品牌管理經(jīng)驗，努力構建具有安徽特色、“徽匠”品質(zhì)的建筑文化。
       《意見》提出，各企業(yè)要把樹立科學的經(jīng)營管理理念、建立規(guī)范的企業(yè)管理制度、建設高素質(zhì)的員工隊伍、塑造良好的企業(yè)品牌形象作為推進企業(yè)文化建設工作的重點內(nèi)容，推動企業(yè)做大做強?！兑庖姟芬笃髽I(yè)根據(jù)發(fā)展戰(zhàn)略，提出符合市場經(jīng)濟要求和企業(yè)實際，體現(xiàn)企業(yè)發(fā)展方向和發(fā)展目標，反映企業(yè)管理水平的生產(chǎn)、經(jīng)營、人才、質(zhì)量、創(chuàng)新等企業(yè)經(jīng)營管理理念；并樹立以顧客為中心的服務理念，培育精益求精、追求卓越的服務文化，十分重視建筑產(chǎn)品的工程質(zhì)量，注重新技術和新材料的應用，不斷滿足客戶日益增長的服務需求；堅持用先進文化凝聚人、激勵人、培養(yǎng)人，為大批優(yōu)秀人才脫穎而出營造體制環(huán)境；通過企業(yè)集中學習、內(nèi)部培訓、讀書會、研討會、技術比武等形式，廣泛開展學習新知識、掌握新技能、樹立新觀念、爭做新貢獻的活動，營造濃厚學習氛圍，不斷提高員工隊伍素質(zhì)；要不斷致力于改善生產(chǎn)一線員工的工作與生活環(huán)境，豐富他們的業(yè)余文化生活，不斷提高他們的福利水平。此外，還希望建筑企業(yè)家不斷完善自我，塑造良好形象，贏得社會公眾的認同和贊譽。
       規(guī)劃通過今后五年的努力，安徽省一級以上(含一級)資質(zhì)建筑企業(yè)基本建立起較為健全的企業(yè)文化體系，并逐步向其他企業(yè)擴展；逐步培育5～10個建筑企業(yè)文化示范單位，積極培育3～5個大型企業(yè)集團有影響力品牌；推出一批代表“徽匠”文化的優(yōu)秀建筑企業(yè)家；建立一套較為完整的建筑企業(yè)文化測評體系；形成一批企業(yè)文化建設創(chuàng)新成果；建設一支高素質(zhì)的企業(yè)文化建設工作隊伍；建立一個政府推動、企業(yè)自主、各方參與的企業(yè)文化建設工作機制。
       據(jù)了解，安徽省建協(xié)擬成立企業(yè)文化專業(yè)委員會，該省下屬各市建筑業(yè)協(xié)會也將建立相應的領導機構，切實抓好企業(yè)文化建設工作的宣傳和推廣。同時要求各企業(yè)明確企業(yè)文化建設的主管部門，安排專(兼)職人員負責此項工作。
                                                                                                                                  （來源：建筑時報）