2012年6月5日下午，公司常務副總在第二會議室召開整治“慵懶散”員工座談會，來自公司各部門的新員工代表共10余人參加了會議。

會議緊緊圍繞公司工作，以提升工作業(yè)績、提高工作效率、改進工作作風為著力點，倡導“治庸提能力、治懶增效率、治散正風氣”。會上，大家暢所欲言，分別就工作中遇到的問題及看法進行交流探討，并對公司的企業(yè)文化活動及組織提出各自的建議，公司領導認真聽取并對大家提出的問題作一一解答。

公司定期組織員工座談會，旨在提供良好的交流平臺，讓領導與員工面對面交流，全面了解員工工作狀態(tài)，積極引導員工參與公司的建設，打造一支務實創(chuàng)新、紀律嚴明、業(yè)務精湛、廉潔高效的干部職工隊伍，努力推動公司又好又快發(fā)展。