為幫助新員工對(duì)公司有一個(gè)系統(tǒng)全面的認(rèn)識(shí)，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和協(xié)作能力，營(yíng)造良好的企業(yè)文化，增加員工的歸屬感。公司于2010年11月23日、24日舉行了為期兩天的新員工入職培訓(xùn)，參加此次培訓(xùn)的為2010年7月至11月期間入職的11名新員工。

　　此次培訓(xùn)除進(jìn)行公司簡(jiǎn)介、公司廉潔自律公約、公司日常管理制度等介紹外，還增設(shè)了項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)參觀。通過(guò)參觀與座談相結(jié)合的培訓(xùn)形式，讓新員工更加清晰全面地了解公司，推動(dòng)其更加快速地融入團(tuán)隊(duì)。通過(guò)此次培訓(xùn)，有效的拉近了員工與公司之間的距離，增強(qiáng)了員工的歸屬感，進(jìn)一步堅(jiān)定了自己的擇業(yè)選擇，愛(ài)崗敬業(yè)，努力提高專業(yè)技能，實(shí)現(xiàn)自身和公司的共同發(fā)展。 
  

　　企管人事部